Gastos no ambiente de trabalho: o que fazer?

A leitora Mariana levantou uma questão importante: como evitar gastos no ambiente de trabalho se sempre alguém está organizando uma “vaquinha” para alguma coisa? Confira a resposta!

Eis a questão que a Mariana publicou nos comentários aqui do blog na semana passada:

“Oi, Patty! No meu trabalho duas funcionárias estão grávidas, então o pessoal organizou um chá de bebê, cada funcionário deveria levar 2 fraldas e contribuir com R$ 10,00 para os comes e bebes. Como escapar dessa, sendo que quem não contribui é mal visto? Só nessa brincadeira se foi R$ 60,00 que eu poderia ter investido em mil outras coisas, e ter até poupado. O problema é que vira e mexe existem esses “eventos” em que devemos contribuir com algo. Sei que o ideal é contribuir, mas se somar tudo dá uma quantidade considerável de dinheiro… ?”

Realmente essas contribuições “forçadas” e pré-estabelecidas são muito chatas, assim como tudo o que se faz por obrigação… Acho que vale muito a pena o entrosamento entre colegas de trabalho, afinal, normalmente se convive 1/3 do dia com eles, mas como em toda relação de amizade, a espontaneidade vale muito mais do que o fazer por fazer.

Quando eu trabalhava em uma empresa grande, a cada 30 dias havia uma festinha para comemorar os aniversariantes do mês. O que era legal no começo, depois de uns meses virou um fardo, pois nem todo mundo podia colaborar sempre e os que colaboravam se sentiam no direito de “cobrar” a contribuição dos outros e até tentar impedí-los de participar da comemoração. Muito chato!

O pior para mim é que, naquela época, eu era assistente e fui nomeada como uma das organizadoras desses eventos (por imposição, não por vontade). Diante daquela saia justa, propus o seguinte: passar uma pasta por todo o departamento com os nomes dos aniversariantes do mês e cada um colocaria quanto pudesse. Não era preciso marcar quanto deu, bastava colocar o dinheiro e passar a pasta para o próximo.

No final, verificávamos quanto havia sido arrecadado e comprávamos o que dava: bolo e bebidas, só bolo, bolo e docinhos etc. Em alguns meses a festinha era mais modesta e, em outros, mais abastada, mas sempre havia algo e ninguém se sentia constrangido.

No caso das grávidas, acho que vale muito mais arrecadar um valor (livre), colocar num envelope lacrado e dar para a futura mãe comprar o que quiser do que fazer festa para o escritório todo ou definir previamente o que será dado. A ideia de lacrar o envelope é para que não haja competição de “quem arrecadou mais” ou quem é “menos querido” por ter arrecadado menos.

Quando permitimos que as pessoas tenham a liberdade de participar (ou não), temos um resultado muito melhor do que quando fazemos as coisas por obrigação.

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